Výpočet čisté mzdy 2015

Jednoduchý kalkulátor mzdy Titul Jméno Příjmení       Hrubá mzda:  Kč Zvýšení základu daně:  Kč Dohoda o provedení práce: NeAno Druh daně: Plátce zdravotního pojištění: Dílčí základ daněSamostatný základ daně 15%Dílčí základ daně, minimálně 15%   Plátcem je zaměstnanec Podepsané daňové prohlášení: AnoNe Účast ve II. pilíři důchodového pojištění: NeAno Poplatník: Ano       Ne Počet dětí bez ZTP-P: Žádné    1 dítě2 děti3 děti4 děti5 dětí6 dětí7 dětí8 dětí9 dětí10 dětí Počet dětí s ZTP-P: Žádné    1 dítě2 děti3 děti4 děti5 dětí6 dětí7 dětí8 dětí9 dětí10 dětí Invalidita: ŽádnáČástečný invalidní důchodInvalidní nebo obdobný důchod   Držitel průkazu ZTP-P: NeAno Příprava na povolání: NeAno Cena služebního auta používaného k soukromým účelům:  Kč Vytvořit výplatnici pro tisk       Základ Zaměstnanec Zaměstnavatel Hrubá mzda   Sociální pojištění Zdravotní pojištění Záloha na daň Slevy na dani celkem   Daňový bonus   Slevy na dani:   Mzdové náklady: Daňové zvýhodnění na děti Solidární příspěvek Odvod do II. pilíře důchodového systému Odvedená záloha na daň po slevě Částka k výplatě:     Kč

Co jste možná nevěděli o čisté mzdě:

• záloha na daň se počítá jako 15% ze superhrubé mzdy,
• záloha na daň se snižuje o slevu, je-li podepsané daňové prohlášení u zaměstnavatele,
• podorobnosti k výpočtu čisté mzdy naleznete například na stránce o zdanění mzdy,
• v případě, že je Vaše hrubá mzda menší než 4600 Kč, zaniká nárok na vyplacení daňového bonusu, a to dle zákona č. 586/1992 Sb. §35c,
• od 1.1.2015 není daňové zvýhodnění na dítě bez ZTP v jedné výši, nově je na jedno dítě v měsíční výši 1117 Kč, na druhé ve výši 1317 Kč a na třetí a každé další dítě ve výši 1417 Kč (ročně jde tedy o tyto částky: 13404 Kč, 15804 Kč a 17004 Kč),
• na základě novely č. 500/2012 vzniká v období 2013 až 2015 povinnost odvádět solidární příspěvek u příjmů přesahujících 106 444 Kč měsíčně. Tento příspěvek je ve výši 7% z rozdílu mezi hrubou mzdou a uvedenou částkou.

O výpočtu čisté mzdy